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面试没有放之四海皆准的 “正确答案大全”。不同岗位、公司,问题千差万别。但通用原则是真诚且有针对性作答。回答前先思考面试官意图,像问优缺点,就如实阐述,并说明如何改进缺点、发挥优点助力工作。阐述时逻辑清晰,结合过往经历,给出具体事例支撑,展现自身能力与岗位的适配度,而非背诵模板答案。
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